# 376/2010 Sb. - Nařízení vlády, kterým se mění nařízení vlády č. 565/2006 Sb., o platových poměrech vojáků z povolání, ve znění pozdějších předpisů

- Úplná citace: Nařízení vlády č. 376/2010 Sb., kterým se mění nařízení vlády č. 565/2006 Sb., o platových poměrech vojáků z povolání, ve znění pozdějších předpisů
- Stav: Zrušený
- Znění: Poslední znění před zrušením
- ELI: /eli/cz/sb/2010/376/2011-01-01
- Datum vyhlášení: 17. 12. 2010
- Účinnost od: 1. 1. 2011
- Datum zrušení: 1. 7. 2015
- Částka: 136/2010

376
NAŘÍZENÍ VLÁDY
ze dne 7. prosince 2010,
kterým se mění nařízení vlády č. 565/2006 Sb., o platových poměrech vojáků z povolání, ve znění pozdějších předpisů
Vláda nařizuje podle § 23 odst. 1 písm. b) zákona č. 143/1992 Sb., o platu a odměně za pracovní pohotovost v rozpočtových a v některých dalších organizacích a orgánech, ve znění zákona č. 40/1994 Sb.:

## Čl. I

Přílohy č. 1 a 2 k nařízení vlády č. 565/2006 Sb., o platových poměrech vojáků z povolání, ve znění nařízení vlády č. 131/2009 Sb. a nařízení vlády č. 200/2009 Sb., znějí:

Příloha č. 1 k nařízení vlády č. 565/2006 Sb.

Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro vojáky z povolání uvedené v § 6 odst. 1

(v Kč měsíčně)

<table><tbody><tr><th rowspan="2">Platový <br> stupeň </th><th rowspan="2">Počet let <br> započitatelné <br> praxe </th><th colspan="16">Platová třída</th></tr><tr><th>1</th><th>2</th><th>3</th><th>4</th><th>5</th><th>6</th><th>7</th><th>8</th><th>9</th><th>10</th><th>11</th><th>12</th><th>13</th><th>14</th><th>15</th><th>16</th></tr><tr><td>1</td><td>do 1 roku</td><td>6 680</td><td>7 250</td><td>7 860</td><td>8 520</td><td>9 250</td><td>10 020</td><td>10 870</td><td>11 800</td><td>12 800</td><td>13 880</td><td>15 080</td><td>16 340</td><td>17 720</td><td>19 230</td><td>20 870</td><td>22 640</td></tr><tr><td>2</td><td>do 2 let</td><td>6 930</td><td>7 530</td><td>8 160</td><td>8 850</td><td>9 610</td><td>10 410</td><td>11 280</td><td>12 240</td><td>13 280</td><td>14 400</td><td>15 650</td><td>16 950</td><td>18 390</td><td>19 950</td><td>21 660</td><td>23 490</td></tr><tr><td>3</td><td>do 4 let</td><td>7 190</td><td>7 820</td><td>8 460</td><td>9 180</td><td>9 970</td><td>10 800</td><td>11 700</td><td>12 710</td><td>13 780</td><td>14 950</td><td>16 250</td><td>17 600</td><td>19 080</td><td>20 700</td><td>22 480</td><td>24 380</td></tr><tr><td>4</td><td>do 6 let</td><td>7 460</td><td>8 110</td><td>8 800</td><td>9 530</td><td>10 350</td><td>11 210</td><td>12 150</td><td>13 200</td><td>14 310</td><td>15 520</td><td>16 860</td><td>18 260</td><td>19 800</td><td>21 490</td><td>23 320</td><td>25 300</td></tr><tr><td>5</td><td>do 9 let</td><td>7 750</td><td>8 420</td><td>9 130</td><td>9 900</td><td>10 740</td><td>11 630</td><td>12 610</td><td>13 700</td><td>14 850</td><td>16 110</td><td>17 490</td><td>18 950</td><td>20 550</td><td>22 300</td><td>24 200</td><td>26 250</td></tr><tr><td>6</td><td>do 12 let</td><td>8 050</td><td>8 730</td><td>9 470</td><td>10 260</td><td>11 150</td><td>12 070</td><td>13 090</td><td>14 220</td><td>15 400</td><td>16 710</td><td>18 160</td><td>19 660</td><td>21 330</td><td>23 130</td><td>25 110</td><td>27 240</td></tr><tr><td>7</td><td>do 15 let</td><td>8 360</td><td>9 080</td><td>9 830</td><td>10 660</td><td>11 570</td><td>12 530</td><td>13 580</td><td>14 760</td><td>16 000</td><td>17 350</td><td>18 840</td><td>20 410</td><td>22 130</td><td>24 020</td><td>26 060</td><td>28 260</td></tr><tr><td>8</td><td>do 19 let</td><td>8 670</td><td>9 420</td><td>10 210</td><td>11 060</td><td>12 010</td><td>13 000</td><td>14 090</td><td>15 320</td><td>16 600</td><td>18 000</td><td>19 550</td><td>21 180</td><td>22 960</td><td>24 920</td><td>27 050</td><td>29 330</td></tr><tr><td>9</td><td>do 23 let</td><td>9 000</td><td>9 770</td><td>10 600</td><td>11 480</td><td>12 460</td><td>13 500</td><td>14 620</td><td>15 900</td><td>17 220</td><td>18 680</td><td>20 290</td><td>21 980</td><td>23 830</td><td>25 860</td><td>28 080</td><td>30 430</td></tr><tr><td>10</td><td>do 27 let</td><td>9 350</td><td>10 150</td><td>11 000</td><td>11 910</td><td>12 940</td><td>14 010</td><td>15 170</td><td>16 500</td><td>17 880</td><td>19 380</td><td>21 060</td><td>22 810</td><td>24 730</td><td>26 830</td><td>29 140</td><td>31 580</td></tr><tr><td>11</td><td>do 32 let</td><td>9 700</td><td>10 530</td><td>11 420</td><td>12 360</td><td>13 430</td><td>14 540</td><td>15 750</td><td>17 130</td><td>18 550</td><td>20 120</td><td>21 850</td><td>23 670</td><td>25 660</td><td>27 850</td><td>30 240</td><td>32 770</td></tr><tr><td>12</td><td>nad 32 let</td><td>10 070</td><td>10 930</td><td>11 850</td><td>12 830</td><td>13 950</td><td>15 090</td><td>16 350</td><td>17 780</td><td>19 260</td><td>20 880</td><td>22 680</td><td>24 570</td><td>26 640</td><td>28 900</td><td>31 370</td><td>34 010</td></tr></tbody></table>

Příloha č. 2 k nařízení vlády č. 565/2006 Sb.

Stupnice platových tarifů podle platových tříd a platových stupňů pro vojáky z povolání uvedené v § 6 odst. 2

(v Kč měsíčně)

<table><tbody><tr><th rowspan="2">Platový <br> stupeň</th><th rowspan="2">Počet let <br> započitatelné <br> praxe </th><th colspan="16">Platová třída</th></tr><tr><th>1</th><th>2</th><th>3</th><th>4</th><th>5</th><th>6</th><th>7</th><th>8</th><th>9</th><th>10</th><th>11</th><th>12</th><th>13</th><th>14</th><th>15</th><th>16</th></tr><tr><td>1</td><td>do 1 roku</td><td>6 920</td><td>7 510</td><td>8 140</td><td>8 820</td><td>9 570</td><td>10 370</td><td>11 250</td><td>12 220</td><td>13 250</td><td>14 370</td><td>15 610</td><td>16 920</td><td>18 340</td><td>19 900</td><td>21 600</td><td>23 440</td></tr><tr><td>2</td><td>do 2 let</td><td>7 180</td><td>7 800</td><td>8 450</td><td>9 170</td><td>9 950</td><td>10 780</td><td>11 680</td><td>12 680</td><td>13 750</td><td>14 910</td><td>16 200</td><td>17 550</td><td>19 040</td><td>20 650</td><td>22 420</td><td>24 320</td></tr><tr><td>3</td><td>do 4 let</td><td>7 440</td><td>8 100</td><td>8 760</td><td>9 510</td><td>10 320</td><td>11 170</td><td>12 120</td><td>13 160</td><td>14 270</td><td>15 480</td><td>16 830</td><td>18 220</td><td>19 760</td><td>21 430</td><td>23 270</td><td>25 230</td></tr><tr><td>4</td><td>do 6 let</td><td>7 720</td><td>8 400</td><td>9 110</td><td>9 870</td><td>10 710</td><td>11 610</td><td>12 590</td><td>13 670</td><td>14 810</td><td>16 070</td><td>17 460</td><td>18 900</td><td>20 500</td><td>22 240</td><td>24 140</td><td>26 190</td></tr><tr><td>5</td><td>do 9 let</td><td>8 030</td><td>8 720</td><td>9 450</td><td>10 250</td><td>11 120</td><td>12 050</td><td>13 060</td><td>14 190</td><td>15 370</td><td>16 670</td><td>18 110</td><td>19 620</td><td>21 270</td><td>23 080</td><td>25 050</td><td>27 180</td></tr><tr><td>6</td><td>do 12 let</td><td>8 340</td><td>9 040</td><td>9 810</td><td>10 620</td><td>11 540</td><td>12 500</td><td>13 550</td><td>14 730</td><td>15 940</td><td>17 290</td><td>18 800</td><td>20 350</td><td>22 070</td><td>23 940</td><td>26 000</td><td>28 190</td></tr><tr><td>7</td><td>do 15 let</td><td>8 650</td><td>9 400</td><td>10 180</td><td>11 040</td><td>11 970</td><td>12 970</td><td>14 050</td><td>15 290</td><td>16 560</td><td>17 960</td><td>19 510</td><td>21 130</td><td>22 910</td><td>24 860</td><td>26 980</td><td>29 250</td></tr><tr><td>8</td><td>do 19 let</td><td>8 980</td><td>9 750</td><td>10 570</td><td>11 440</td><td>12 430</td><td>13 460</td><td>14 580</td><td>15 860</td><td>17 190</td><td>18 630</td><td>20 250</td><td>21 930</td><td>23 770</td><td>25 790</td><td>28 000</td><td>30 360</td></tr><tr><td>9</td><td>do 23 let</td><td>9 310</td><td>10 110</td><td>10 980</td><td>11 880</td><td>12 900</td><td>13 970</td><td>15 130</td><td>16 460</td><td>17 820</td><td>19 340</td><td>21 000</td><td>22 760</td><td>24 660</td><td>26 770</td><td>29 070</td><td>31 500</td></tr><tr><td>10</td><td>do 27 let</td><td>9 680</td><td>10 510</td><td>11 390</td><td>12 330</td><td>13 400</td><td>14 500</td><td>15 700</td><td>17 090</td><td>18 510</td><td>20 070</td><td>21 790</td><td>23 610</td><td>25 600</td><td>27 780</td><td>30 160</td><td>32 680</td></tr><tr><td>11</td><td>do 32 let</td><td>10 040</td><td>10 890</td><td>11 820</td><td>12 800</td><td>13 910</td><td>15 050</td><td>16 310</td><td>17 730</td><td>19 210</td><td>20 830</td><td>22 610</td><td>24 500</td><td>26 560</td><td>28 830</td><td>31 300</td><td>33 930</td></tr><tr><td>12</td><td>nad 32 let</td><td>10 430</td><td>11 320</td><td>12 270</td><td>13 280</td><td>14 440</td><td>15 620</td><td>16 920</td><td>18 410</td><td>19 930</td><td>21 620</td><td>23 480</td><td>25 430</td><td>27 570</td><td>29 920</td><td>32 470</td><td>35 200</td></tr></tbody></table> .

## Čl. II

Účinnost

Toto nařízení nabývá účinnosti dnem 1. ledna 2011.

Předseda vlády:

RNDr. Nečas v. r.

Ministr práce a sociálních věcí:

Dr. Ing. Drábek v. r.

---

[Kanonická webová stránka](https://pravnianalyza.cz/zakony/sb/2010/376)
